汇报对象：地区经理

岗位职责：

通过专业的咨询工作，独立完成新患者接待

面对面进行用药和疾病领域的咨询

完成新患者注射用药咨询

必要时需要专门家访及相关咨询教育

独立完成患者档案整理，相关信息的收集和准确录入

遵守公司工作规范和流程，独立完成咨询的工作内容

负责电话回访，停药恢复

与销售团队合作，组织患教及联谊工作


招聘要求：

有护士证（必须）

熟练使用办公软件

性格开朗，积极进取，有良好的沟通能力

能够适应弹性工作时间

敬业精神，服务意识

长春金赛药业股份有限公司是上市公司长春高新（股票代码000661）控股子公司，成立于1996年，行政总部和生产总部设于长春，营销总部设于上海。
公司集自主研发、生产、营销和服务于一体，是国内规模最大的基因工程制药企业和亚洲最大的重组人生长激素生产企业，国家“十一五”新药创制重大专项——全国唯一的基因工程新药孵化基地，也是中国首个基因工程药物质量管理示范中心。中国最具创新精神的医药企业之一。其主导产品——金磊®赛增®是中国基因重组人生长激素的第一品牌。国家统计局数据显示，2005年以来，公司利润水平已连续10年在全国所有基因工程制药企业中排名领先。    
长春金赛药业股份有限公司是“十二五”期间，我国坚持创新驱动发展战略所涌现出现来的典型企业。1998年，金赛药业发明了基因重组分泌型表达技术，上市国产第一支重组人生长激素粉针，成功填补国内空白。2005年，金赛药业开发了重组人生长激素非晶态蛋白稳定技术，解决了生长激素在水溶液中不稳定的问题，推出亚洲第一支重组人生长激素水针剂，不仅高质量天然结构，且诱导抗体检出率为零。2008年，公司上市具有国家发明专利的新药、全球唯一的rhGM-CSF的凝胶剂。2014年，金赛药业创建了聚乙二醇生长激素偶联技术，率先推出全球第一支长效型重组人生长激素，获得3项国家发明专利，实现国际首创，结束了全球近百年来矮小儿童长高需要每天注射一次生长激素的治疗历史，具有划时代意义。2015年，在国内首先上市了促排卵重组人促卵泡激素——金赛恒，解决了促卵泡素长期依赖进口的局面。从“全国第一”到“亚洲第一”再到“全球第一”，是金赛人秉持创新突破的精神，一步一个脚印炼成的。
长春金赛药业股份有限公司因为其卓有成效的经营，成为在基因重组人生长激素领域剂型和适应症最全的企业，并问鼎中国基因工程制药的龙头地位。
公司荣誉
     鉴于金赛药业在中国生物制药领域的领袖地位和杰出贡献，2007年7月，中国医药质量管理协会授予公司中国首个“基因工程药物质量管理示范中心”的称号。2009年，中国医药质量管理协会授予金磊博士“医药质量管理者明星”荣誉称号。2015年11月，金赛药业获得“中国医药质量管理奖”。同年，金赛药业荣获中国红十字基金会“人道救助杰出贡献奖”。
     2015年，金赛药业的“重组人生长激素系列产品研制与产业化”项目，因为在全球的创新领先性和对我国生长发育医疗领域的巨大贡献，荣获国家科学技术二等奖。